Descobreix els teus talents ocults
3 de setembre de 2019Descobreix els teus talents ocults

En aquest món hi ha dos camins que pots prendre: el de la guineu o el de l'eriçó. Et comptem l'important que és seguir aquell que et porti a descobrir el teu potencial, posant focus en aquestes fortaleses que et fan una persona única.

Què és el talent?
25 de març de 2019Què és el talent?

No hi ha dia en què no parlem o escoltem la paraula talent, tant dins com fora del treball. Sabem amb exactitud en què consisteix?, hi ha una única definició d'aquest terme en la qual tots els autors coincideixin?. Per a respondre a aquesta consulta, ens hem posat la bata d'investigadors i us compartim les conclusions en la nostra publicació.

Com treure partit a la diversitat generacional
2 de juliol de 2018Com treure partit a la diversitat generacional

La nostra trajectòria laboral s'estén al mateix temps que la nostra esperança de vida. No sols és important gaudir del que fem al treball, sinó aprendre dels que ens envolten per a seguir evolucionant. La diversitat intergeneracional és una realitat a la qual val la pena parar atenció.

Frases per a donar ales a la teva organització
22 d’abril de 2018Frases per a donar ales a la teva organització

El 23 d'abril, dia en què el món celebra la literatura, volem homenatge a aquests llibres i escriptors que ens donen ales per a imaginar i sentir altres mons possibles.

La Diversitat fa el salt a l'empresa
4 de març de 2018La Diversitat fa el salt a l'empresa

Una nova tendència transcendeix la realitat social per a endinsar-se en els nostres llocs de treball i constituir-se com un actiu econòmic. Descobreix el poder de la diversitat del nostre equip i com aprofitar-lo al màxim.

El futur del treball
10 d’octubre de 2017El futur del treball

Les claus que necessiten les organitzacions per a albirar com hauran de plantejar la seva estratègia i la seva gestió interna si volen sobreviure a llarg termini ja no són desconegudes. Enumerem algunes per a animar-vos a aplicar-les i aconseguir un entorn laboral estimulant i prometedor.

Consells per a evitar el Burnout
30 de maig de 2017Consells per a evitar el Burnout

Un dels principals factors que influeixen en la motivació dels empleats és la relació d'aquests amb els seus Caps. Us donem uns consells perquè tot flueixi inundant la teva organització d'energia positiva que apagui d'una vegada per sempre la síndrome de Burnout.

El millor regal: la teva autoavaluació
22 de maig de 2017El millor regal: la teva autoavaluació

En el camí cap a l'autoconeixement, practicar periòdicament l'autoavaluació de les nostres competències farà que construïm la nostra pròpia ruta cap a un desenvolupament professional acord a les nostres expectatives vitals.

Beneficis immediats de l'avaluació de l'acompliment
9 de maig de 2017Beneficis immediats de l'avaluació de l'acompliment

Comunicació i desenvolupament professional són els principis bàsics per a una organització saludable que vulgui comptar amb empleats motivats. Amb l'Avaluació de l'Acompliment professional notaràs immediatament els seus beneficis!

Descobreix el costat femení de la teva organització
7 de març de 2017Descobreix el costat femení de la teva organització

Avui posem en relleu la necessitat del paper de la dona en tots els àmbits de l'empresa i com aquelles organitzacions que estan liderant el canvi demostren que la diversitat de talent s'ha constituït com un factor clau de competitivitat.

Els Ingredients per a la gestió del Talent
6 de març de 2017Els Ingredients per a la gestió del Talent

La recepta de l'èxit per a la gestió ideal de recursos humans no existeix. Cada moment i organització necessita crear la seva pròpia. Però si el que volem realment és desenvolupar el talent del nostre equip hi ha una sèrie d'ingredients bàsics que no poden faltar a la nostra cuina, vols saber quins són?

No tots els Superherois porten capa
29 de novembre de 2016No tots els Superherois porten capa

Què tenen en comú els súper poders amb les nostres competències professionals? En aquest article parlem sobre els efectes de detectar, potenciar i utilitzar les millors habilitats dels empleats per a convertir la nostra organització en la seu central de Marvel.