Grados descriptivos

Es tracta d'un mètode d'avaluació utilitzat per a avaluar valors, capacitats o competències en els models d’Hrider. En el mètode de “graus descriptius" cada competència pot definir una descripció diferent per a cada grau.
 
La metodologies de Graus descriptius faciliten un avaluació més objectiva per part de l'avaluador. Els avaluadors, en lloc d'haver d'optar per opcions numèriques o escales de valoració més senzilles, hauran d'optar per escales amb comportaments detallats per a cada nivell de domini.
 

També en parlem al nostre blog:
Com triar un Programari d'Avaluació de l'Acompliment laboral
Com triar un Programari d'Avaluació de l'Acompliment laboral

Automatitzar el procés d'avaluació de l'acompliment laboral sempre és una bona idea. El següent pas consisteix a encertar triant el programari que millor s'adapti a les teves necessitats. Què cal tenir en compte? Hem elaborat un llistat perquè sigui més senzill.

Com reconèixer i evitar biaixos en l'Avaluació de l'Acompliment
Com reconèixer i evitar biaixos en l'Avaluació de l'Acompliment Et donem les claus que poden afectar el teu criteri racional perquè puguis participar en un procés d'avaluació de l'acompliment sense caure en possibles biaixos cognitius. Ajudaràs els teus col·laboradors a desenvolupar el seu talent aportant una visió objectiva i constructiva
Guia sobre què és i com realitzar una avaluació de l'acompliment
Guia sobre què és i com realitzar una avaluació de l'acompliment

En aquest tutorial t'ensenyem a crear una Avaluació de l'Acompliment professional pas a pas. Una guia per a modernitzar el procés de manera àgil i efectiva, al mateix temps que donem suport al desenvolupament del talent del nostre equip.