10 Beneficios que puedes negociar, además de tu salario
¿Alguna vez has negociado algo más que un salario? En este post te damos algunas ideas creativas que pueden suponer una buena inversión en satisfacción a corto, medio o largo plazo.
Incentivo
Un incentivo es una compensación adicional para aquellos empleados que se desempeñan bien o que la organización busca que mejoren su rendimiento. Los incentivos intentan vincular las compensaciones a la productividad de los empleados.
Existe una amplia variedad de incentivos porque cada empleado puede tener diferentes preferencias. La creación de un programa de incentivos ideal implicará revisar los incentivos que se ofrecen y ajustarlos según sea necesario. Así, la organización se asegurará de que sus incentivos actuales son los mejores para que sus empleados se sientan valorados y reconocidos.
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